España se comprometió a otorgar ayuda económica a aquellas compañías que reduzcan la jornada laboral de su planta. De esta manera, el Gobierno busca promover el bienestar de los empleados y el desarrollo empresarial del país.

En detalle, el Ministerio de Industria asignó 9,6 millones de euros en subvenciones para empresas de hasta 250 trabajadores que recorten al menos un 10% la jornada de trabajo y mantengan el salario de las plantillas durante dos años.

El proyecto, por su parte, coincide con la iniciativa que tomaron otros países en torno a la jornada laboral de cuatro días.

En este caso, se deberá reducir un mínimo del 10% el horario de tareas a sus trabajadores. Dicha reducción deberá ser semanal, es decir, no vale seguir trabajando igual y aumentar los días libres a final de año, por ejemplo. Es decir, si un trabajador tiene una jornada semanal de 40 horas (la más común), pasará a trabajar, como mínimo, 34 horas.

En América Latina, se está llevando adelante la medida.

En una votación histórica, la Cámara de Diputados aprobó este miércoles el proyecto de ley del Gobierno que reduce la jornada laboral en Chile de 45 a 40 horas.

Después de seis años, la iniciativa quedó lista para ser promulgada por el presidente, Gabriel Boric, que aspiraba hacerlo antes del 1 de mayo, Día Internacional de los Trabajadores.

En tanto, este fue aprobado por 127 votos a favor, 14 en contra y 3 abstenciones.